12月2日上午，安徽铜陵技师学院招生就业科召开2020年顶岗实习二次安排班主任会议，与各班级班主任沟通交流，就前期因各种原因未实习及从原单位退出实习的学生安排二次实习，布置相关工作。会议由招生就业科副科长汪俊主持。

汪俊副科长首先从学生安全、学校管理的角度强调了此次安排的重要性，要求各班主任要深入了解同学们的实习情况，详细摸排学生未实习的原因、目前状况以及实习意愿等，加强学生实习观教育，引导学生树立正确的就业观与择业观。随后就此次安排的合作单位、时间日程等做了具体说明，要求各相关班级务必在规定的时间节点落实学生二次顶岗实习，确保每个学生有单位、有岗位。

为切实促进职业院校学生本地就业，推动职业教育服务地方经济，保障学生安全实习与平稳就业，自10月以来，招生就业科广泛走访铜陵各开发区，遴选合适的实习单位，与企业深度座谈，交流意见建议，从学生管理、工作强度、薪资待遇、食宿提供等各方面考察衡量合作单位开展学生顶岗实习的条件，为完善顶岗实习合作企业资料库奠定基础。与此同时，招生就业科通过实习班级班主任、实习指导教师、企业人事专员等多种渠道，线上工作群、线下赴厂等多种途径，协助企业加强实习学生的日常行为、工作纪律管理，与企业沟通协调实习学生的工作时间、福利待遇等问题，踏实有效推进我校学生顶岗实习工作平稳有序开展。

对于此前因身体等多种原因从原单位退出实习和截至目前未实习的学生，招生就业科以学生安全为重，遴选了一批工作环境良好、劳动强度不高、薪资待遇合适的本地优质企业作为二次安排的意向单位。

顶岗实习是专业学习历程的重要组成部分，其主要目的是培养学生的职业能力，掌握未来所从事职业应具备的岗位能力，包括专业技能、方法能力和工作态度等。通过顶岗实习，能使学生达到从业的基本要求，积累工作经验和社会经验，提高就业竞争力。顶岗实习的顺利开展是保障职业院校学生就业的重要环节。长期以来，我校顶岗实习工作之所以平稳进行并赢得优良的社会口碑，得利于地方政府与企业的大力支持，得利与校领导班子的英明部署，得利于班主任及驻厂教师的全力配合。当下，铜陵经济发展正迎来产业升级、融入长三角经济带的大好契机，一批附加值高的新型技术型企业未来将落户我市，大江教育集团必将抓住这一时机，挺立潮头，加强与政府及企业的合作，充分发挥职业教育服务国民经济的基础作用，为地方、为企业培养更多、更优秀的产业工人与技术先锋！