为进一步加强对学科带头人和骨干教师的培养和管理，督促教师们认真履行职责，积极发挥带头示范作用，根据《关于开展铜陵市第六届中小学学科带头人骨干教师任期履职考核工作的通知》和《铜陵市中小学学科带头人、骨干教师业务管理办法》文件精神，10月7日下午，我校在图文信息中心七楼会议室召开了铜陵市第六届中小学幼儿园学科带头人、骨干教师任期考核会。学校考核小组成员和全体履职教师参加了本次考评会议。会议由教务科王自生科长主持。

 

会上，考核小组领导从多方面多层次强调了学科带头人、骨干教师在专业建设、教学改革、教科研工作和青年教师培养等方面的重要作用，勉励大家要珍惜荣誉，提高认识。明确了考核的目的在于加强学科带头人、骨干教师的培养和管理，在于激励其能够更好履行工作职责。指出考核工作要依据上级要求做到公平、公正，并将考核工作常态化。

参与考核教师从师德师风、工作体量、教育管理、成绩荣誉、教学研究、工作规划等方面进行了详细的履职汇报。

 

 

  考核组认真聆听、查阅资料，重点分析履职人履职的多个维度和标准，依次进行了现场考核评议。

最后，副校长暨考核小组组长高阳肯定了各位教师在教学示范等方面所取得的成绩，勉励学科带头人、骨干教师们要继续保持积极的进取心和专业心，深耕课堂教学，积极开展课题研究，并在自身成长的同时关心扶持青年教师，最大程度的发挥示范引领作用，为学校的综合发展做出贡献，把教育教学质量提到一个更高的台阶。